#personalbewusst – Landratsamt für nachhaltige familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik erneut ausgezeichnet

lebensphasenbewusste Personalpolitik erneut ausgezeichnet

In Berlin fand vor Kurzem die Verleihung der Zertifikate zum audit berufundfamilie mit Bundesfamilienministerin Lisa Paus, MdB statt. Für das Landratsamt Mühldorf a. Inn nahm die stellvertretende Landrätin Ilse Preisiner-Sontag die Urkunde entgegen. Für das Landratsamt ist es bereits die dritte Auszeichnung in Folge mit einer Gültigkeit von drei Jahren. Insgesamt durchliefen 323 Organisationen die Auditierung mit Erfolg.

Das von der berufundfamilie Service GmbH, einer Initiative der Gemeinnützigen Hertie Stiftung, durchgeführte Audit erfasst die bisherigen Maßnahmen, die eine nachhaltige Personalpolitik fördern. Gemeinsam mit dem Landratsamt werden in einer Vereinbarung weitere Ziele definiert, die das Familienbewusstsein in der Unternehmenskultur noch stärker verankern und Beurteilungsmaßstab für die nächste Zertifizierung sind.

„Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Arbeitsleistung flexibel zu gestalten. Neben einer gleitenden Arbeitszeit ist es außerdem möglich, an bis zu vier Tagen in der Woche im Home-Office zu arbeiten “ sagt Patrick Schumann, der als Leiter des Geschäftsbereichs Z unter anderem für das Personalmanagement zuständig ist. „Auch wir im Landratsamt bekommen den Fachkräftemangel zu spüren. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance unserer Kolleginnen und Kollegen ist deswegen heutzutage nicht nur in wichtiger Faktor in der Mitarbeiterbindung sondern auch in der Gewinnung neuer Fachkräfte.“

Bildnachweis: Pressefoto Berlin/ Juri Reetz